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Contabilidad general, Sage 50 y fiscalidad (sector transversal)

Modalidad: Online Duración: 25 horas Lugar: España Sector: Servicios (otros) Obtener y procesar información en un ordenador, utilizando las funciones básicas de las aplicaciones informáticas de oficina y de los servicios y protocolos propios de una red Intranet/Internet: world wide web, correo electrónico, videoconferencias, foros de discusión y charlas.

Coordinación y gestión de servicios de atención domiciliaria

Modalidad: presencial Duración: 280 horas + 25h módulo transversal Lugar: Gran Canaria Objetivo: Gestionar la coordinación y planificación de los servicios de los usuarios/as, realizando el soporte técnico a los Trabajadores Familiares, fomentando y estableciendo los circuitos para realizar la coordinación del equipo de trabajo, desde la evaluación y control de la calidad de los servicios prestados.

Creación de blogs y redes sociales (sector transversal autónomos/as)

Modalidad: online Duración: 60 horas Sector: transversal autónomos/as (cualquier sector) Objetivo: Crear y gestionar blogs como herramienta de comunicación a través de redes sociales.

Creación de empresas on-line (sector transversal autónomos/as)

Modalidad: online Duración: 60 horas Sector: transversal autónomos/as (cualquier sector) Objetivo: Adquirir conocimiento sobre el proceso, estrategias y necesidades requeridas para la creación de empresas online, así como la normativa y requerimientos legales que configuran la creación de estas empresas.

Creación y gestión de la imagen y marca de tu empresa (sector transversal autónomos/as)

Modalidad: Online Duración: 30 horas Lugar: Gran Canaria Sector: transversal autónomos/as (cualquier sector) Objetivo: Desarrollar el proceso de la creación de marca partiendo de una correcta planificación y gestión estratégica.

Digitalización de imágenes (sector transversal autónomos/as)

Modalidad: online Duración: 40 horas Sector: transversal autónomos/as (cualquier sector) Objetivo: Manejar el equipo y las herramientas necesarias para la digitalización de imágenes y su posterior retoque e impresión.

Diseño de videojuegos y conceptualización

Modalidad: presencial Duración:  200 horas + 25h módulo transversal Lugar: Tenerife y Gran Canaria Objetivo: Desarrollar la documentación necesaria para el dossier de un videojuego a nivel profesional como GameDesigner y LevelDesigner, una vez establecidos los elementos requeridos: mecánicas de juego, inteligencia.

Elaboración, análisis e implementación de los planes de igualdad. Nivel superior (sector transversal autónomos/as)

Modalidad: online Duración: 30 horas Sector: transversal autónomos/as (cualquier sector) Objetivo: Confeccionar una diagnosis y una auditoria retributiva propia de los Planes de Igualdad, localizando los recursos necesarios que se ofrecen para su elaboración, con el fin de sensibilizar e incorporar la perspectiva de genero.

Emprender un negocio (sector transversal autónomos/as)

Modalidad: online Duración: 60 horas Sector: transversal autónomos/as (cualquier sector) Objetivo: Adquirir los conocimientos necesarios para desarrollar un plan de negocio y puesta en marcha del mismo.

Especialista en Big data

Modalidad: presencial Duración:  230 horas + 25h módulo transversal Lugar: Gran Canaria   Objetivo: Desarrollar tareas relacionadas con el Big Data, tratamiento y gestión de grandes volúmenes de datos por medio del manejo de software específico.

Especialista en marketing digital

Modalidad: presencial Duración: 130 horas + 25h módulo transversal Lugar: Tenerife, Gran Canaria Objetivo: Diseñar una estrategia de marketing omnicanal de captación y crecimiento del negocio para alcanzar y superar los objetivos marcados, seleccionando los canales, formatos y medios óptimos de acuerdo con la audiencia y el producto, a través de contenidos de calidad.

Gestión de recursos humanos: optimización y organización

Modalidad: presencial Duración: 200 horas + 25h módulo transversal Lugar: Tenerife, Gran Canaria Objetivo: Adquirir destrezas que permitan organizar y optimizar la plantilla en función de las necesidades actuales y a medio y largo plazo en la empresa y aprender a establecer las modificaciones que permitan mejorar la competitividad de la compañía, así como conocer los aspectos generales de la regulación y normativa laboral y de prevención de riesgos laborales.